Различные аспекты теневой экономики

Теневая экономика подразумевает под собой сокрытие экономической деятельности субъекта экономики. Такое сокрытие может быть разным — от сокрытия отдельных договоров до сокрытия существования самого предприятия.

Широкое распространение получила теневая деятельность в сфере занятости. Например, бесконтрактный наем на основе устной договоренности, который наиболее часто встречается на небольших частных фирмах, действующих в сфере торговли и бытовых услуг. Организовывая наем, таким образом, работодатель планирует сократить издержки, связанные с легализацией отношений трудового найма. Нередко имеет место расхождение фактических и формальных условий найма и оплаты труда. Например: работник подписывает формальный трудовой договор на соответствующих законодательству условиях при достаточно низком размере оплаты, реальные же условия найма определяются устным соглашением. Зарплата «в конверте» может в несколько раз превосходить зарплату «по ведомости».

В целом теневая экономика оказывает на общество скорее негативное, чем позитивное влияние. Она является мощным фактором дестабилизации общества.

- Во-первых, вытеснение официальных механизмов налогообложения и, как результат, снижение объемов собираемых налогов не дают государству выполнить свои элементарные функции. Ведь в случае нахождения в теневом секторе предприятие вынуждено нести «издержки в нелегальности», связанные, прежде всего с выплатами по замещению легальных внесудебных процедур разрешения споров, расходами на взятки, компенсацию работникам потерь вследствие отсутствия официальной социальной защиты и др. [6]

- Во-вторых, теневая деятельность дезорганизует производственный процесс в легальной экономике, ослабляет трудовую мотивацию работников, приводит во многих случаях к их деквалификации и затрудняет освоение инноваций, для которых часто требуются сверхнормативные трудовые усилия.

- В-третьих, частично связанная с криминалом, теневая экономика порождает многочисленные конфликты, которые иногда разрешаются с применением насилия. По данным социологических опросов 30–40 % руководителей предприятий лично сталкивались с вымогательством и рэкетиром.

-В-четвертых, теневая экономика — важнейший фактор формирования деловой этики. Ее расширение и укрепление привели к «размытости» социальных норм — люди перестали понимать, что можно, а что нельзя в хозяйственной жизни.