Итоги реализации мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц в возрасте 50-лет и старше...
Итоги реализации мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста за истекший период с января по февраль 2020 года
С начала 2020 года ГКУ РО «Центр занятости населения Орловского района» приступил к реализации национального проекта «Демография», направленного на существенное повышение уровня жизни населения РФ. Одной из его приоритетных задач является улучшение качества и продолжительности жизни населения пенсионного и предпенсионного возраста, концепция которой воплотилась в федеральной программе «Старшее поколение».
Рынок труда Российской Федерации, и Орловского района в частности, имеет 2 существенные проблемы, которые напрямую касаются пожилого населения страны.
Во-первых, на данный момент ситуация в стране сложилась таким образом, что граждане пенсионного или предпенсионного возраста становятся неинтересны работодателям, что создаёт своего рода возрастную дискриминацию, хотя желание и возможность трудиться у пожилых людей зачастую сохраняется.
Во-вторых, с течением времени конъюнктура рынка меняется, что является нормальным процессом. Тем не менее, для старшего поколения это означает возникновение необходимости переквалификации с целью соответствия потребностям рынка. Потребность населения быть вовлечёнными в социально-экономическую жизнь, по сути, равна потребности страны в дополнительных кадрах. Собственно, для практической реализации этой концепции и была создана программа по дополнительному образованию лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста.
Таким образом, согласно демографическому проекту, реализованному через программу «Старшее поколение», у соотечественников появляется уникальная возможность получить бесплатное дополнительное образование или даже новую специальность.
В 2020 году, центру занятости населения Орловского района, установлен контрольный показатель на реализацию мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в количестве не менее 14 человек.
Объем выделенных лимитов бюджетных обязательств на 2020 год по данному направлению составляет 749,7 тыс. руб., в их числе 734,6 тыс. руб. из средств федерального бюджета и 15,1 тыс. руб. из средств областного бюджета.
В конце января 2020 года был заключен государственный контракт, на оказание образовательных услуг по дополнительному профессиональному образованию, между ГКУ РО «Центр занятости населения Орловского района» и ГБПОУ РО «Зимовниковский педагогический колледж», в сумме 30,3 тыс. руб., на повышение квалификации 3-х лиц в возрасте 50-лет и старше, работников детского сада, по специальности «Квест технологии и проектная деятельность дошкольников в детском саду в соответствии с ФГОС ДО». По окончанию обучения лица, принявшие участия в программе, кроме непосредственно образования получают возможность продолжать работу на прежних местах.
Вместе с тем в феврале состоялась встреча руководителя ГКУ РО «Центр занятости населения Орловского района» Денисенко Е.В. и коллектива МБУ «Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов» Орловского района Ростовской области во главе с руководителем Харенко О.П., по вопросу обучения в 2020 году работников, вышеупомянутой организации, в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, по востребованным профессиям. По итогам встречи достигнута договоренность в обучении 12 социальных работников и 4 операторов газовой котельной.
Работы по заключению государственных контрактов на оказание образовательных услуг по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, продолжаются.